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Soluciones

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¿Cómo reconvertir en un gana gana el “nefasto” impacto en los mínimos integrales?

Después de más de 30 años se cuestiona la vigencia del mínimo integral por la inequidad que genera su crecimiento frente a otros niveles salariales, el detrimento en el ahorro, la menor base de aporte pensional y ahora, el impacto de la Reforma Tributaria en los asalariados.

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Human Capital acompaña desde hace dos décadas a algunas de las empresas más representativas del país en 25 sectores de la economía.

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Aunque se presume como obvia la confidencialidad de la nómina ejecutiva, existen circunstacias que podrían comprometerla.

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Con tan diversas variables en el ámbito de personas, cualquier no conformidad en la gestión de la política retributiva, pago de la nómina y derivados, expone a la empresa a eventuales controversias o sanciones.

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Nosotros

¿Quiénes somos?

Human Capital nació con la visión de apoyar a las organizaciones en una transformación cultural que hiciera evidente la prioridad del talento humano como factor diferenciador en el resultado de los negocios.

Creciendo por encima de los estándares de mercado y con vocación expansionista, nos hemos consolidado como un referente en soluciones innovadoras de recursos humanos, orientadas a la atracción, fidelización y motivación del talento clave, que permiten a los clientes focalizarse en su negocio y mejorar el desempeño de la operación.

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